פיתוח הדרכה הוא תחום מתחדש ומגוון הדורש כל הזמן יצירתיות ופתרונות מקוריים.
במפתחות אנו מתמחים בפיתוח הדרכה מגוון ויודעים להתאים תהליכים וכלים לארגון שלכם. אנו דוגלים בגישה הוליסטית ללימוד- למידה מעורבת Blended Learning, בה אנחנו משלבים פתרונות מתחומים שונים ודואגים שכל אחד יוכל ללמוד בסגנון הלמידה האישי שלו.
פיתוח ניתוח עיסוק לתפקיד
ניתוח עיסוק מגדיר את מהות התפקיד ובכך תוחם ומבהיר את תחומי האחריות של כל עובד.
אנו במפתחות מקפידים על ניתוחי עיסוק מדויקים, התורמים להבנת העובד את עצמו בתוך הארגון ומארגנים את מבנה הארגון בכללותו.
הטמעת רפורמה למשרדי ממשלה
רפורמה הינה תהליך בו הממשל המרכזי יוזם שינוי שתוצאותיו מכוונים להטמעה בממשל המקומי. החקיקה הינה מהלך מרכזי שלא מתייחס למעטפת ולמהלכים הנדרשים ליישום בשטח. על גוף הדרכתי להיות מסוגל ללוות תהליך הטמעת רפורמה משלב החקיקה, עד ליצירת כלים יישומיים ולהטמעתם ברשויות.
כל רפורמה חדשה טומנת בחובה אתגרים. תמיד קל יותר להישאר עם "מה שיש" מאשר להתרגל למשהו חדש. הטמעת רפורמה דורשת שינוי מהותי בתפיסת העובדים וצורת עבודתם.
אנו במפתחות מודעים למורכבות של הטמעת רפורמה ויוצרים כלים שיקלו על העובדים והארגון בדרכם החדשה.
פיתוח תוצרי הדרכה לצורך עמידה בתקני ISO
תקני ISO הנם תקני איכות בינלאומיים של ארגון התקינה הבינלאומי ותוצרים הנדרשים לעמוד בתקנים הללו צריכים לעמוד בסטנדרטים גבוהים ביותר.
אנו במפתחות מכירים את התקנים הקפדניים ויודעים להתאים תוצרים קיימים או לפתח תוצרים חדשים העומדים בתקנים הללו.
כתיבה מתודולוגית ולLMS
כתיבה מתודולוגית ול-LMS הינה כתיבה המדגישה ניהול וסידור ידע.
אנו במפתחות מתמחים בכתיבה מדויקת וברורה המתאימה למדיה של LMS .
מדידת אפקטיביות הדרכה
משאבים רבים מושקעים בהדרכות, אך הן לא תמיד אפקטיביות. חשוב למדוד את אפקטיביות ההדרכה – מה הלומד עושה כשהוא חוזר לשולחן העבודה למחרת ההדרכה. אבל איך מודדים? מה שואלים?
אנו במתפתחות מתמחים במדידת אפקטיביות הדרכה, יודעים לשאול את השאלות הנכונות כדי להגיע לשורש הבעיה וכן להציע פתרונות מתאימים.
פיתוח בקרת איכות לעובדים
כדי לשפר את איכות העובדים חייב הארגון לבקר את איכות העבודה שלהם וכך להתאים להם פתרונות למידה שישדרגו את ביצועיהם.
אנו במפתחות מתמחים בפיתוח בקרת איכות שמביאה תוצאות, משלב בניית המשובים והשאלונים ועד לניתוח מעמיק ומדויק של התוצאות.
תרגום תורה חוקתית תהליכית ארגונית- לכלי הדרכה
חוקים ותהליכים קיימים בכל ארגון. הפיכתם לכלי הדרכה מאפשרת נגישות לכל עובד.
אנו במפתחות מתמחים בהפיכת חוקים ותהליכים ארוכים ומסורבלים לכלי הדרכה זמינים, נעימים ושימושיים. כלי ההדרכה הללו הם גלגל ההצלה בים המידע שמציף את העובד.
תכנית הדרכה להתמקצעות עובדים
מטרת תכנית ההדרכה היא לוודא ולחזק את מקצועיותם של העובדים ויכול להתבטא בקורסים, לומדות אישיות, הדרכות קצרות, מבדקים וכו'.
במפתחות אנו מקפידים על תכניות התמקצעות מגוונות ומעניינות הלוכדות את תשומת הלב של העובדים והופכים את ההתמקצעות למהנה וזורמת.
פיתוח תכנית הדרכה שנתית
פיתוח תכנית הדרכה שנתית באופן מסודר ומתוכנן מאפשר לארגון שלך לוודא שכל העובדים יודרכו בנושאים הרלוונטיים במסגרת התקציב.
במפתחות אנו מתמחים ביצירת תכנית שתוביל את העובד לעבודה מקצועית ויעילה וכך חוסכים בעלויות הלמידה וההכשרה. הכשרת העובדים תהיה אפקטיבית וחסכונית.
תיעוד ידע מתודולוגי לתהליכים קיימים
ישנם מקרים בהם אתם מבצעים תהליכים, או מנהלים תוכניות באופן אינטואינטיבי וטוב. יחד עם זאת אתם מגיעים לנקודה בה יש לכם צורך בתיעוד הידע והתהליכים.
אנו במפתחות נלכוד את הידע ונארוז אותו במוצר הדרכה שישרת אותם לאורך זמן, ויהפוך את הידע מתורה שבע"פ לתורה שבכתב.
תיעוד ידע מעובדים עוזבים
עזיבת עובדים היא הפגיעה הגדולה ביותר במאגר הידע של הארגון. תיעוד הידע מעובדים אלה היא קריטית לשימור וניהול הידע בצורה נכונה.
אנו במפתחות נאסוף את הידע מהעובדים, נזקק אותו לידע רלוונטי בלבד ונסדר אותו כך שיהיה נגיש ובהיר לעובדים שנשארו.
ליווי מנהלי יחידת הדרכה
מנהל יחידת ההדרכה אמון על מערך הלמידה וההדרכה בארגון. "ארגון לומד" זהו ייעוד סיזיפי שנמצא על כתפי כל מנהלי ההדרכה. תפקיד המנהל מחייב ראייה כוללת של צרכי הארגון ויכולת ניתוח ממצאים בזמן אמת, ולו אחריות רבה להניע את הארגון להתמקצעות בסביבה דינאמית ומורכבת. בנוסף, תחום ההדרכה אינו נהנה מדימוי גבוה.
אנו במפתחות מתמחים בליווי צמוד של מנהל ההדרכה עד ליצירת עצמאות בניהול הדרכה על כל המורכבות שבתפקיד.
הגשת תכנית לקרן קרב ולמשרד החינוך
אישור תכנית בקרן קרב או משרד החינוך מצריך עמידה בסטנדרטים פדגוגים קפדניים ותחרות מול עשרות ומאות תכניות אחרות.
אנו במפתחות מכירים את דרישות משרד החינוך וקרן קרב ומנוסים בכתיבת תכניות ייחודיות, מבוססות מודלים פדגוגיים, אשר יבלטו מבין שלל התכניות המתחרות.
כל מה שתצטרכו לארגון שלכם
לכל ארגון ומצב מתאים פיתוח אחר ומקורי.
במפתחות אנו מתאימים את פתרון ההדרכה המושלם לארגון שלכם.