השירות במפתחות

ניהול כולל משלב זיהוי הפערים ואיתור צרכי הדרכה, דרך ניתוח המסקנות ועד להטמעת פתרון מלא. 

אחריות כוללת על ניתוח, פיתוח, יישום והטמעה של תוצרי ההדרכה.


 

   
   

 

 

 

 

 



 

בנייה
בניית תוצרי הדרכה

 

 

 

 

 

 

  הטמעה
הכשרה וליווי עד ליישום מדוייק

 
 

 

 

תכנון

"רק מי שיכול לראות את הבלתי נראה, מסוגל לעשות את הבלתי אפשרי", פרנק ל. גיינס

חלק 1: איתור צרכים
ביצוע ראיונות
קיום תצפיות
ליווי עובד במהלך יום עבודתו
תחקור מומחי - תוכן

חלק 2: מסמך פיצוח
הממצאים והליקויים
הרציונל לבניית תוכנית ההדרכה
תוכנית ההדרכה
לוחות הזמנים לביצוע התוכנית
חישוב החזר השקעה (
ROI)
קבלת אישור לתוכנית

בניה

"הכח אינו מתבטא במכה חזרה או תדירה, אלא במכה נכונה", אונורה דה בלואק

ישנם שלושה תחומים, המשתלבים זה בזה המתבצעת בהם בניית התוצרים המותאמים למנהלים ולעובדים לפי צורך:

   

 

 

 


הפקת לקחים ושימור ידע

 
 

הכשרה

 
 
 

מקסום העבודה
בשוטף

 
 

 ◄ הכשרה

קורסי הכשרה
מצגות פרונטאליות
סדנאות שירות ומכירה
סימולציות וניתוחי- אירוע
חוברות ללימוד עצמי
מבדקי הכשרה ממוחשבים
מבחני הכשרה מעשיים
תיקי חניכה

  מקסום העבודה בשוטף

לומדות ללמידה עצמית
מערכי שיעור ומצגות
תסריטי שיחה
טיפול בהתנגדויות
כתיבה למערכת ידע
כתיבה טכנית- "HELP"
הטמעת מערכת הידע
מערך תחזוק לחונך

 הפקת לקחים ושימור ידע

בקרת איכות ומשובים
מבדקי ידע תקופתיים
תוכנית הדרכה לאור ממצאי סקרי שירות ומבדקים
תיק יעדים למנהל

הטמעה

"לכל דבר עם התחלה, יש סוף" המטריקס

וידוא שתוצר ההדרכה מנוצל בצורה האפקטיבית ביותר:

ליווי מלא של המשתמשים בתוצר ההדרכה
ביצוע הפקת לקחים מיידי

והמפתח להצלחת התהליך הוא...
"תן לשינוי לצמוח, אל תפחד מהפחד" אביתר בנאי, מתנות

 
     
 
 
 
 
 
 
  מאמרים
  לקוחות מספרים
  דרושים
 

בניית אתרים: shulman4u